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人力資源管理（一）模擬卷八

卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號(hào)

主要內(nèi)容是“企業(yè)對(duì)員工個(gè)人在使用、培養(yǎng)等方面的特殊安排”的是人力資源規(guī)劃中的（）

  • A、績(jī)效計(jì)劃
  • B、使用計(jì)劃
  • C、勞動(dòng)關(guān)系計(jì)劃
  • D、職業(yè)計(jì)劃
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員工退休管理的工作主要包括幫助員工進(jìn)行退休前的準(zhǔn)備和（）

  • A、關(guān)注員工的文化素養(yǎng)的提升
  • B、關(guān)注退休員工的原因
  • C、關(guān)注已退休員工的生活
  • D、關(guān)注員工的自身發(fā)展

主要回答我們憑什么來(lái)進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的問(wèn)題的組織戰(zhàn)略層次是（）

  • A、組織戰(zhàn)略
  • B、職能戰(zhàn)略
  • C、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略
  • D、成長(zhǎng)戰(zhàn)略

考察員工受訓(xùn)后所掌握的知識(shí)技能對(duì)實(shí)際工作影響的評(píng)估層次是（）

  • A、結(jié)果層
  • B、學(xué)習(xí)層
  • C、行為層
  • D、反應(yīng)層

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